中公教师，这是一款让用户通过微课视频直播课程及刷题练习备考教资的软件，app功能很丰富、齐全、能满足用户的需求，超多的优质好课进行了知识的层级展示，实时的考试动态可以在线进行掌握，用户通过观看里面的视频来进行轻松的学习，更好的进行备考，爱上中公教师软件的用户，快来下载体验吧！

中公教师官方版怎么刷题？

1、打开中公教师app，进入首页界面，选择左上角“文字”选项，

2、进入题库学习阶段设置界面，包括“报考省份”、“教师资格证”、“教师招聘”和“特岗教师”，选择需要的地区、阶段和年级，这里以为江西小学教师招聘为例，

3、返回设置后的界面，选择“题库练习”选项，

4、进入练习界面，往下滑动，包括“模考大赛”、“历年试卷”、“套卷模拟”、“错题重练”和“我的题本”刷题类型，这里以“历年试卷”为例，

5、进入试卷选择界面，分为“教育教学知识与能力”和“综合素质”，选择需要的试卷即可，

6、进入试卷答题界面，即可开始刷题。

中公教师app怎么重做题目

1、打开中公教师官方版，选择“题库练习”选项，

2、进入练习界面，往下滑动，选择练习的题目，这里以“职业理念”为例，

3、进入做题界面，选择下方“答题卡”选项，

4、进入答题卡界面，选择右上角“清除记录”选项，弹出提示，选择“确认”，

5、可以看到已返回到第一题，再次点击“答题卡”界面显示空白，即可开始重做题目了。

中公教师app怎么下载试卷

1、打开中公教师app，选择“题库练习”选项，

2、进入练习界面，选择“历年真题”选项，

3、进入历年真题界面，选择需要下载的试卷，

4、进入试卷界面，选择右上角“下载”即可下载试卷。

软件内容

1、售后服务，专业售后助理为您提供服务，帮助您有效解决问题；

2.让老师根据自己的情况选择最适合的学习材料进行复习。

3.这里有很多精选的考试资料，也可以帮助大家轻松在线教学；

4.学习过程也会让你感觉更有趣，多种题型都会覆盖；

中公教师特色

1、微课视频

提供了线上的高频考点的微课视频，用户可以在线进行精讲视频的学习。

2、考试资讯

平台提供了最新的考试资讯，可以对考试的所有动态进行了解。

3、图书解析

里面还有详细的图书解析，会对里面的图书进行视频的讲解。

4、课程商城

为用户提供了线上的课程商城，方便用户可以在线购买需要的课程。

5、每日一练

这里还可以在线进行每日一练的学习，轻松的进行刷题练习。

6、直播学习

选择里面需要的直播课程视频就可以在线进行学习，随时进行直播课程的下载。

中公教师简介

1、在首页里面就可以查看学习里面的微课视频。

2、用户可以在线进行直播课程的学习。

3、在课程商城里面可以在线购买需要的课程。

4、用户也可以在线查看相关的考试资讯。

5、支持用户在线进行每日一练的刷题练习。

中公教师亮点

1、丰富课程

软件提供了线上的丰富课程资源，方便用户可以在线随意的选择。

2、实时推送

平台还会对里面的精彩直播课程进行实时的推送，助力用户发现更多的好课。

3、高效学习

帮助用户在线进行高效的学习，对里面的优质好课可以在线进行超量课时的查看。

4、售后专享

用户还可以在线享受专属的售后服务，随时私信助教就可以快速的解决问题。

5、梯度清晰

里面的知识层级进行了梯度清晰的展示，助力用户快捷的进行查找。

6、配套讲解

对里面的题库知识还有专属的配套讲解，方便用户可以在线进行详细的解析查看。

什么是教师编制考试

一、报考教师编制需要什么条件

1、必须要具备全日制专科及以上的学历。

2、要有相应学段的教师资格证书。

3、教师资格证书的任教学科与报考岗位要求相对应。

4、年龄要在18-35周岁之间，研究生以上的学历可以放宽至40周岁以上。

5、要有我国的国籍。只有符合条件者，才可以报考编制教师。

二、教师编制优势

1、教师编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。

2、有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

3、有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。

三、有无教师编制主要区别

1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。

2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。

3、在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。

四、教师编制报考流程

1、报考说明：教师编制考试一年只举行一次，由当地教育局发布招考公告，考生按照考试公告进行岗位报考，采取择优录取，公平公正的方式选拔。

2、报考时间：教师编制报考时间没有统一规定，一般是一年举行一次，具体看当地教育局统一安排，可以参考当地往年考试公告。

3、考试内容：教师编制考试分为笔试考试跟面试考试，采用选拔竞争性考试，分高者得，笔试上岸以后，才有资格报名面试，面试高分者经过审核将获得职位机会。

1）笔试内容：

考试内容一般为《教育基础知识》和《公共基础知识》或者《学科专业知识》两部分，教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等，岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题，每个省份具体考试内容不一样，详见地方招聘公告。

笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线，面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。

2）面试考试：

面试采取试讲或说课的方式进行，面试具体办法及时间、地点在见当地教育局发布的考试公告。

4、考察和体检：

1）考察

当地教育局会同用人单位组成考察组，对考察体检人选进行考察，根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并依据相关规定对考察对象个人档案进行审查，对考察对象是否符合规定的应聘资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审，并形成书面考察意见。

2）体检

体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行，体检应在县级以上综合性医院进行，应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，给予其不予聘用的处理。

公示和聘用：

1、招聘单位根据考试、考察、体检结果，按有关程序确定拟聘用人员，经当地教育和体育局和同级事业单位公开招聘主管机关审核同意后公示。

2、符合聘用条件的，由事业单位公开招聘工作主管机关发放《事业单位招聘人员备案通知书》。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，并凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。

更新日志

v2.2.9版本

1、【题库更新】题库增加教师招聘、特岗教师；

2、【首页优化】首页增加购物车入口，更加便捷。

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